*A legjobbak értékelése a szerkesztők szerint. A kiválasztási kritériumokról. Ez az anyag szubjektív, nem reklámnak szánják, és nem szolgál vásárlási útmutatóként. Vásárlás előtt szaktanácsadás szükséges.
Nehéz egyszerre kiválasztani néhány hatékony menedzsmentkönyvet a nagyszámú cím közül. Az élettapasztalaton alapuló kézikönyvek hasznosak lehetnek a vállalkozások számára. Ők a rangsorolásunk tárgyát képezik.
A legjobb menedzsment könyvek rangsora
| Jelölte | székhely | a könyv | ár |
| A legjobb menedzsment könyvek külföldi szerzőktől | 1 | Egy vállalkozás hatékony irányítása | 1 020€ |
| 2 | Először szegje meg az összes szabályt, M. Buckingham | 554€ | |
| 3 | Életre szóló alkalmazottak, Lorraine Grubbs-West | 400€ | |
| 4 | Több mint üzlet, Jim Collins, William Lazier | 516€ | |
| 5 | Teljesítményorientált, Doshi, McGregor | 790€ | |
| 6 | A jótól a nagyszerűig, Jim Collins | 1 150€ | |
| A legjobb menedzsment könyvek orosz szerzőktől | 1 | vezetői elit. Hogyan választjuk ki és készítjük el, V. Tarasova | 912€ |
| 2 | 45 tetoválás egy menedzserről, MaximBatyrev | 754€ | |
| 3 | Vezetési pszichológia, V Rozanova. . | – | |
| 4 | Motiváció 100%. Hol van a gomb?,. Ivanov | 349€ |
A legjobb menedzsmentkönyvek külföldi szerzőktől
Az első kategóriába olyan könyvek tartoznak, amelyek hosszú ideig az asztalán maradnak, és minden szintű vezető számára hasznosak lesznek.
Egy vállalkozás hatékony irányítása, P. Drucker.
Értékelés: 4.9
Az értékelés élén egy olyan könyv áll, amelynek szerzőjét méltán tartják a menedzsment atyjának. Drucker a termelésirányítást teljes tudományággá alakította át. A téma megjelent a különböző oktatási intézményekben ennek köszönhetően. Egy amerikai egyetemi tanár ésszerű tanácsokat ad a sikerhez vezető út megtalálásához. A könyv egyszerű, könnyen érthető nyelven íródott, és betekintést nyújt bármely gazdasági probléma megoldásába. Segít a hatékony eredmények elérésében, a termelés rendszerezésében, a kompetens lépések és koncepciók kidolgozásában.
Ezt a művet minden vezetőnek el kell olvasnia. Minden idők 100 legjobb üzleti könyve között szerepel. A kiadvány kiemelkedik a vállalati hatékonyság problémáinak mélyreható ismeretével. Az olvasók öt fontos dolgot tudhatnak meg, amit minden vezetőnek tudnia kell. A munka segít emlékezni az órán tanultakra, és új dolgokat fedezhetsz fel.
Először szegje meg az összes szabályt, M. Buckingham & Co. Coffman
Értékelés: 4.8
A következő sor egy könyvből származik, amely emlékeztet minket arra, hogy minden munkához szükség van egy bizonyos, születésünk óta velünk született tehetségre. Az első kiadás 1999-ben jelent meg. Ma ez a könyv tizennégy nyelven jelenik meg. Ez az egyedülálló mű rendkívül népszerű. Minden orosz olvasó számára, aki érdeklődik az üzleti szervezés iránt, nélkülözhetetlen. Amerikában példányszáma meghaladja az 1 millió példányt.
A könyv sok véleményt tartalmaz a vezetők. Feltárják az emberek tehetségét és erősségeit. A szerzők életrajza különös figyelmet érdemel. Kurt Coffman a Gallup Intézet gyakorlati vezetője, Marcus Buckingham pedig egy olyan tanácsadó cég vezetője, amely több mint 20 éve tanulmányozza a hatékony vezetők jellemzőit.
Életre szóló alkalmazottak, Lorraine Grubbs-West
Értékelés: 4.7
A könyv, a beszámolók szerint, gyorsan olvasható. Tökéletes annak, aki saját céget akar indítani, és ez a jövő szervezetének szellemiségének megteremtésében fog segíteni. A kiadványt „érdekes ötletek és valós példák kincsesládájának” nevezték. Minden fejezet egy új történetet ismer meg, vannak emlékek a Southwest Air nehéz időszakáról
Több, mint üzlet, Jim Collins, William Lazier
Értékelés: 4.6
A könyv a népszerű cégek sikerét vizsgáló kiterjedt kutatás eredménye. Tartalmazza a korabeli menedzserek fontos tapasztalatait. Használható arra, hogy új szemmel tekintsünk a világra, hogy magas célokat tűzzünk ki és elérjük azokat. A kiadvány feltárja a vállalati siker titkait, és megtanítja, hogyan lehet a gyakorlatban hasznosítani a tudást.
A művet kis- és középvállalkozások vezetőinek, cégtulajdonosoknak, üzleti képzési szakembereknek és menedzsmenthallgatóknak szánják. Megmutatja, hogy minden menedzser képes befolyásolni a vállalat fejlődését. Az útmutató elnyerte a Business Book Award díjat. Tele van tippekkel és tanácsokkal, valamint gyors és érdekes olvasmány.
Eredményekre ébredt Doshi, McGregor
Értékelés: 4.5
A következő könyvből megtudhatja, hogyan hozhatja ki a legtöbbet a munkatársaiból, hogyan ösztönözheti őket cselekvésre, hogyan építhet ki különleges kapcsolatrendszert a kollégáival, és hogyan fejlesztheti a vállalati kultúrát. A kiadvány segít aktiválni a minden egyes munkavállalóban rejlő potenciált, felkelteni a munka iránti vágyat. A sikeres vállalatok több éves tapasztalata segít megérteni az irányadó elveket.
A jótól a nagyszerűig, Jim Collins
Értékelés: 4.5
A rangsorban a következő egy érdekes könyv, amely minden vezető számára hasznos lesz. Ismerteti a nagyvállalatok kutatását, a más vállalatokkal való összehasonlítást és a szervezetek kudarcának okait. Minden menedzser megkapja a szükséges válaszokat, és azokat ténylegesen hasznosítani tudja.
A könyvet a szépirodalom kedvelői nehezen fogják olvasni. Bonyolultnak és érthetetlennek tűnhet számukra. Ez a lehetőség azoknak szól, akik szeretnének belemerülni a nagyvállalatok világába, és megtudni, hogy egyes vállalatok miért jeleskednek másoknál. Az olvasók örülnek a rengeteg hasznos információnak, az egyszerű példáknak. Sokan a könyvet tartják a legjobb önfejlesztőnek.
A legjobb menedzsment könyvek orosz szerzőktől
A második kategóriába az orosz menedzserek személyes tapasztalatain alapuló könyvek tartoznak.
A vezetői elit. Hogyan választjuk ki és készítjük el, V. Tarasova
Értékelés: 4.8
A híres tallinni menedzsmentiskola alapítójának munkássága nyerte a jelölést. A szerző a vezetők képzésének fontos módszereiről beszél. Külön leírja a vezetőképzés megközelítését. A könyv számos üzleti játékot, tréninget és Tarasov őszinte beszámolóját tartalmazza.
A kiadványról alkotott vélemények többsége pozitív. Nem minden üzleti edzőnek tetszett a képzések terjedelmes leírása. Mások ezzel szemben örömmel alkalmazzák a gyakorlatban. Különösen népszerűek az üzleti játékok: „Diversion”, „Spin the Address”, „Rebuild”. A menedzseri elit segít céljaid elérésében, tapasztalatot szerezni a menedzsmentben és sikeresen alkalmazni az életben.
45 tetoválás egy menedzser, Maxim Batyrev
Értékelés: 4.7
A következő könyv nemcsak eredeti címe és vonzó borítója miatt különbözik a többi könyvtől. Ismerteti a posztszovjet környezetben elért siker jelenlegi módszereit. Hasznos minden szintű vezető számára.
Maxim Batyrev több mint 600 üzleti könyvet tanulmányozott, és ezt a tudást a gyakorlatba ültette. Ma az egyik legsikeresebb vállalatot vezeti, és továbbra is megosztja tapasztalatait más vezetőkkel. A könyvről szóló vélemények vegyesek. Néhány olvasó megjegyzi, hogy cselekvésre ösztönöz, míg mások nevetségesnek és haszontalannak találnak néhány pontot. Mindenesetre jobb, ha egyszer elolvassa a szerző művét.
A vezetés pszichológiája, V. Rozanova. .
Értékelés: 4.6
A tankönyv a vezetői döntéshozatal kihívásaival foglalkozik. Elemzi a vezető és a munkatársak közötti kapcsolatot, azt, hogyan tudnak hatékonyan együttműködni, és hogyan lehet elkerülni az összeütközéseket. A gyakorlati információk feltárják a minden vállalkozásban rejlő ellentmondásokat, és tanácsokat adnak a képzés fontos kérdéseiről.
Ez a tankönyv a hallgatóknak és tanároknak, a kereskedelmi vállalkozások vezetőinek szól. A könyv a vezetés szintjeivel és funkcióival, a munkamotivációval és a vezetői döntéshozatal pszichológiájával foglalkozik.
Motiváció 100%. Hol van a gomb?, . Ivanova
Értékelés: 4.5
Szeretném megkérdezni, hogy melyek azok a könyvek, amelyek szerint a menedzsment témájában kiemelkedőek? Nagy figyelmet fordítok erre a területre, és érdekelnek az olyan könyvek, amelyek segíthetnek a vezetői képességeim fejlesztésében és jobb döntések meghozatalában. Ha van egy top 10-es lista, hálás lennék, ha megosztanák velem. Köszönöm előre is a segítséget!